樂活時尚

在水的力道與溫熱中，釋放所有壓力

春日出遊休閒好去處！



【萬金溫泉會館】現省位於金山萬里溫泉區，鄰近金山老街，提供泡湯與休憩住宿服務，豐富的湯泉設備，室內外裸湯，SPA水療、蒸氣浴、烤箱通通有。



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一進入大門入口，備有大型停車場任你停放，方便全家大小一起來！



室內外裸湯，以男女區分各有兩池，暢快紓緩不壅擠。

♂男裸湯



♀女裸湯





戶外SPA水療區

園區設計多種各式露天池，並有不同的溫度量表方便你選擇辨識，享受泡湯的樂趣。

超值推薦

此區共有SPA大水療池、8個按摩浴池，不同設計的泡湯模式，水中按摩躺椅、黃金雨柱SPA、臥躺維琪浴夏日活動 床、鵝頸沖泉、背腰水中旋轉按摩等，一路泡下來徹底療癒身心、通體舒暢！







日本式開放淋浴區

泡湯前，請務必稍作沐浴清洗後再下水。



蒸氣室/烤箱室

不可錯過的蒸氣烤箱，和朋友一邊發獨家汗一邊閒聊的好時光。





更衣室





周邊景點

?亞尼克菓子工房

於2001年新聞出現了一個傳奇的故事，在萬里的一間蛋糕店奇蹟似的深受好評，客人不遠千里到萬里這個北海岸的鄉鎮，只為吃一客下午茶和蛋糕，隨著報章雜誌和新聞的報導，這裡成了萬里繼野柳後必來的「景點」。



金山里老街(金包里街)

為目前台灣少數老街之一，老街兩旁建物多已改建，少部份外觀仍保留原來的樣子，像理髮店、販賣古玩的雜貨店，不僅著名且皆具特色。



位於金山老街(金包里街)尾廣安宮前的鴨肉攤，更是獨領風騷，生意之好，已發展成整條街左鄰右舍約十餘戶的一樓皆為其所借用，而逢例假日更是一位難求，饕客趨之若鶩。



知味鄉玉米-經過必買的好吃烤玉米

掛著「知味異鄉」的匾額，這裡的玉米都是買自濁水溪兩岸一帶，每天從雲林採收直送金山。用極高溫的黑石去悶玉米，一邊澆水，以保持玉米的水分，約要兩個小 時才能燜熟，與水煮玉米不同，把玉米的甜味都收在飽滿的玉米粒中。燜熟後還要塗上特製的醬料，用炭火烤過才香，旅客百吃不厭。

營業時間：13:00~22:00，地址：台2線金山頂寮路邊





商品訊息特點

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智利西北部觀光城市昨天傳出森林大火，包括3名消防員在內有19人受傷，另外摧毀50公頃的林地，100間民宅受波及。智利總統巴奇麗在推特表示，已經啟動緊急措施，並驅散400位居民。但因為氣候以及當地的地形關係，導致救火過程受挫，許多民眾的家園都毀於一旦。

濃煙密布、火舌不斷向上竄，智利西部觀光城瓦巴萊索1月2日晚間遭森林大火侵襲，民眾倉皇逃難。煙霧太嗆，家長拉著小孩往外衝，民眾親眼目睹自己家被燒成光禿禿一片，這是新年過後最心痛的火災現場。

民眾vs.民眾：「我們用貸款補助，買了一間小房子，結果變成這樣，冷靜冷靜不要激動。」

房子燒了、家當全毀、所幸大難不死，這起火勢從靠近太平洋的綠湖區開始蔓延到瓦爾帕萊索，當局派出軍隊和打火弟兄撲救，據內政部長表示，雖然沒傳出死亡消息，但有數十人因吸入過度濃煙呼吸困難。為防止火勢擴散，目前已疏散當地400人，大火不僅摧毀50頃林地，受波及的民宅更難以估計。

消防員：「我們還沒有一個確切的數目，因為市政當局還在確認中，但至少100間房屋受影響。」

扛著電視往外跑，路邊堆放被救出來的家俱。瓦巴萊索位於智利首都聖地牙哥西北120公里，是智利國會所在，也是當地的觀光景點。由於乾燥天氣、低濕度和強風助長導致火災越燒越猛，加上當地山溝地形和狹窄路面，目前這場森林火災，還尚未完全撲滅。（民視新聞綜合報導）

下面附上一則新聞讓大家了解時事

鉅亨網記者宋宜芳 台北

勞基法新法上路爭議仍未平息，台灣勞工陣線今 (6) 日公布針對「工會體制」、「政府機制」、「非典勞動、外勞與貿易自由化」與「整體勞動情勢」等層面，進行工會幹部的問卷調查結果，發現勞工 3 大憂慮分別為，工資過低、退休生活保障不足、工會組織率不足。

在「整體勞動情勢」部分，工會幹部普遍認為，目前台灣最嚴重的 3 個勞工問題，分別是:「工資過低」(80.78%)、「退休生活保障不足」(56.83%)、「工會組織率不足」(38.25%)。

由此可見，台灣實質工資倒退 16 年，讓低薪問題成了勞工心頭最重的擔憂，而因低薪連帶造成儲蓄能力降低，勞保與勞退也將保障不足，造成對退休保障的擔憂。長期以來，工會組織能力的低落，也造成勞工的集體議價能力低落，勞工的這 3 個擔憂，其秒殺商品實都是環繞低薪這個核心問題。

受訪者認為應該最優先修訂的 3 個勞動政策，分別是: 加強不當勞動行為禁止 (50.27%)、最低工資法立法 (46.15%)、降低年總工時落實休假 (40.44%)，可見基層工會運作的艱難，處處遭受資方阻撓打壓，工會幹部對加強不當勞動行為禁止的政策修改期待最高，而最低工資立法與降低年總工時的高度期盼，也顯見基層勞工面對低薪過勞這一體兩面的困境。

對照 2000 年，勞陣針對所有企業工會進行「工會領導人調查報告」，當時工會幹部認為最嚴重的勞工問題前 3 名為「引進外籍勞工」、「工會不自主」、「失業率過高」，至於「長工時」與「低工資」當時僅名列 6、7 名。

經過 16 年，「低薪」躍居工會幹部憂心的首要問題，由此可見，台灣勞動條件這 16 年來，力行的新自由主義，營造低成本環境維持企業競爭的血汗經濟模式，已經嚴重掏空勞工的口袋。

台灣勞工陣線認為，擺脫「過勞之島」已經成為社會共識，解決過勞．過勞的根源在於低薪，低薪過勞是一體兩面，唯有改善低薪，方能根本終止過勞。

而蔡英文總統在去年就任時，也宣誓要向青年低薪宣戰，因此，台灣勞工陣線將持續推動「最低工資法」的立法，將最低工資調整制度化、規則化、去政治喊價化，保障最邊緣低薪勞工的第一步，進而在此基礎上，厚實強化勞工集體力量，落實產業民主與企業內分配正義，擺脫「低薪之島」。

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